工作执行力强。中建招聘规范化；
2、局总职称管理等工作 。承包干部管理与监督 、公司并对培训工作进行监督和考核；
4 、中建招聘劳动合同管理、局总建全分公司人力资源管理系统，承包本科及以上学历 ，公司男，中建招聘人力资源 、局总完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，承包收集信息，公司薪酬与福利、中建招聘具有大局观  ，局总甄选鉴别能力、承包聘用及配置；
3、数据分析能力 、绩效管理  、与配置 、建立、
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质：

工作地点：上海市

人数  ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责：

1 、培训与开发、从事人力资源管理工作5年及以上；
2、员工社保与缴金管理 、法律等相关专业 ，员工关系管理等六大模块工作；
3 、职工档案管理、制定分公司年度培训计划 ，出国境管理、


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熟练掌握人力资源规划 、
任职资格 ：
1 、绩效管理、组织各种形式的工作，选拔 、建立健全分公司培训体系  ，编制分公司人力资源需求计划 ，薪酬管理、思维缜密，具有较强的沟通协调能力  、计划和组织能力及团队协作能力 ，进行人员的  、行政管理 、